Cu inicio di e periodo di e gobernacion nobo, Pais Aruba ta dirigi su vision riba prosperidad sostenibel, cu e meta pa ofrece nos conciudadanonan un calidad di bida digno. E vision, meta y puntonan di salida ta dirigi di tal forma cu su implementacion ta cuadra cu e metanan di desaroyo sostenibel / Sustainable Development Goals (SDG’s). Pa Joke ta trata labor, esaki ta cuadra cu normanan di ILO. Ministerio di Labor, Energia & Integracion (referi despues como Min LEI) ta responsabel pa ehecucion di un maneho laboral efectivo y eficaz, un maneho energetico duradero y sostenibel, un integracion garantisa.
- LABOR
Ta e tarea di Gobierno pa unda sea necesario, ofrece proteccion garantisando un mercado laboral balansa, stimula oportunidadnan laboral, promove derecho laboral igual, independiente di sexo, rasa, origen of religion. Y mediante leynan laboral regula y balansa, stimula un bon relacion entre empleado y dunado di trabou. Na mes momento lo percura pa un guia laboral general y transparente pa evita conflictonan laboral.
Pa realisa un maneho laboral efectivo e siguiente pasonan ta indispensabel:
- Ekipa, digitalisa y automatisa DAO y
- Introduci un ‘Ordenansa Nacional di Registracion Obligatorio’ cu lo ahusta e ley y LB actual cu ta regula e mercado laboral y necesidad di
- Cu implementacion di registracion obligatorio, por investiga e desaroyo- y necesidadnan riba mercado
- Actualisa y modernisa e maneho laboral vigente conforme e Codigo Civil cu recientemente a drenta na
- Actualisa y modemisa e leynan laboral y maneho di retiro di acuerdo cu e condicionnan, y a base di resultado di investigacion haci den cuadro, di Landspakket y cu ta conta cu un base amplio den Dialogo Tripartita Social Laboral (DTSL).
- Ensefiansa pa Empleo y Aruba kier Traha lo percura pa e recapacitacion di nos hendenan, pa por cumpli cu e demanda laboral y su
- Pa loke ta e exigencia di “Landspakket” pa crea un sistema di siguridad social (sociale zekerheidsstelsel), aki tambe lo traha di cerca cu e programa Aruba Kier
- Den e maneho nobo di Integracion, lo combati e circuito di empleo iregular y
- Lo formalisa DTSL conforme exigencia y delineacion di
- Lo percura pa salud y siguridad na pia di trabou cu introduccion die ley di ARBO.
- Lo introduci un maneho laboral efectivo den cual lo garantisa y proteha derechonan Lo introduci un organo multidisciplinario consistiendo di DAO, DIMAS, DPL, IASA y GNC pa efectua inspeccionnan pa sigura y promove cumplimiento cu leynan.
- ENERGIA
E maneho riba tereno di energia ta enfoca riba durabilidad, sostenibilidad, accesibilidad y calidad.
- Energia pagabel, sostenibel, duradero y limpi pa compania- y hogaman na
Reduccion di emision di CO2 cu 45% na afia 2030 pa un medio ambiente sostenibel pa cumpli cu e meta di Nacionnan Uni pa combati efectonan di calentamiento global cu 1.5° C.
- Logra cumpli cu e tratado di Paris pa afia 2050 unda Aruba tambe ta contribui na un medio ambiente sostenibel “carbon neutral”.
- Cu e mehoracion di eficiencia den nos companianan di utilidad cu proyectonan manera RECIP4/SWRO3, lo logra reduci uzo di combustible (HFO) pa produccion di electricidad di 3.679 Bbl/dia, na mas o menos 800 Bbl/dia. Y despues di logra un transicion di mas o menos 40% pa energia renobabel, reduci e uzo di combustibel ainda mas te cu menos di 2.000Bbl/dia pa 2030.
- Aumento di energia solar y di biento di 20% na 2020 pa 35% pa 2024 cu un minimo di 50% pa
- Aumento uso di verhiculonan electrico pa 15% na 2030.
- Aumento eficiencia di energia den residencianan y companianan cu 15% na
- Reduci nos dependencia y consumo di petroleo crudo den un transicion pa energia altemativa solar y di biento rumbo introduccion di energia
E maneho nacional riba tereno energetico tin como meta diversifica fuentenan di energia. Nae momentonan aki Aruba no ta dispone di gas natural. Pa por importa esaki den forma likido (LNG), mester inverti den un infrastructura di distribucion di gas cu mester ta cla prome cu 2024. E deliberacion entre WEB, RDA y un tercer compania ta hopi avansa cue intencion di yega na un acuerdo prome cu fin di 2021.
Introduccion di gas lo trece hopi beneficio pa nos Pais: pa produccion di energia, pa refineria, riba tereno industrial y eventualmente hasta transporte automobilistico y casnan na Aruba.
E proyecto di un instalacion di gas LNG y LPG, lo haci cu Aruba por bira e hub pa almacena dicho productonan den Caribe.
Pa loke ta trata Refineria, Gobiemo y RDA a inicia afia pasa cu e proceso pa busca inversionista y operador pa e refineria. Esfuersonan lo continua den e cuadro aki. Pa loke ta e tereno y terminal portuario di Refineria, ta intencion di Gobiemo pa den cuadro di estimulo di economia pay na San Nicolas, reactiva y opera e puerto y terminal aki comercial- y industrialmente.
Pa logra implementacion di e maneho nacional di Energia, ta primordial realisa e siguiente puntonan:
- Institui e departamento di Asunto Energetico cu lo bira un instancia independiente encarga cu maneho y regulacion di e sector di
- Actualisa y modemisa e ley y regulacion di energia y awa
- Restructuracion di e structura actual di tarifanan como catalysador di e transicion
Pa informacion mas afondo di e maneho energetico, ta dirigi bo na e nota adhunto.
- MANERO DI ADMISION, STRANHERIA & INTEGRACION
Meta riba maneho di migracon y integracion ta pa yega na un poblacion integra cu ta traha hunto pa hiba nos Pais dilanti.
Pa logra esaki, e maneho di admision, stranheria y integracion mester ta eficiente y humano pero principalmente controlabel, manehabel y transparente.
- E comision di conseho “Adviescomrnissie Toelating en Uitzetting” (ATU) lo wordo Unda ta necesario, lo amplia su tarea- y responsabilidadnan. Unda ta considera necesario, lo adapta art. 35 di LTU. Lo duna e comision e responsabilidad di conseho den casonan cu LTU no por brinda un respuesta.
Conforme provisionnan nobo stipula den LTU, lo introduci un permiso valido pa multiple afia, bou condicionnan estricto. Logicamente cu si ta trata di permiso laboral y di estadia, esaki lo pasa conforme procedura stipula na DPL.
- Lo introduci e permiso “residency by investment”, pa un comerciante cu por demostra di lo haci un inversion substancial den nos economia p’e proximo 5 afianan. Suma di inversion ainda mester wordo
- Anticipando e cambionan den LTU, DIMAS mester bay bek na otorgacion di un decision, sea permiso o negacion, den un periodo di tempo di cuatro siman pa prome permiso y dos siman pa renobacion/prolongacion di
Den palabracion cu Departamento di Impuesto, lo re-ubica e servicio di cahera di DIMP bek den DIMAS lo mas pronto posibel.
Dentro di poco lo presenta na Conseho di Minister cambionan proponi pa LTU.
- Lo solicita na ATU pa traha un conseho riba instalacion di un comision interdepartamental cu lo mester concipia un trayecto amplio di integracion riba tereno laboral, di ensefiansa, cultura y migracion. Esaki lo bay den consulta cu un Comision di Conseho
- A instala un ‘stuurgroep’ na DIMAS consistiendo di representantenan di Bureau Min LEI y di dirigentenan di DIMAS pa percura y garantisa e cambionan necesario pa cu ehecucion di maneho di
